HR&ED-tech инвесторы

Почему мы создали клуб?

Мы построили акселератор HR&ED-tech, чтобы найти лучшие технологические стартапы на рынке и вложить в них собственные инвестиции чеком $50-200 тысяч. К нам стали приходить проекты на более поздних стадиях: мы яначали активно участвовать в сделках соинвестирования с крупными суммами. Воронка продолжает расти, и в этом году мы формируем сообщество бизнес-ангелов, готовых инвестировать вместе с нами.

Key differences или зачем вступать

Держим фокус на индустрию

Поиск крутых стартапов направлен только на HR-tech и EdTech. Мы любим эти сферы и разбираемся в них.

Разделяем риски

Можем выступать как лидирующий инвестор (вложить наибольшую долю), можем — как соинвесторы (добавим к большему чеку).

Формируем воронку на аутсорсе

Через акселератор ежегодно проходит более 400 проектов. Мы осуществляем всё, что под верхушкой айсберга: собираем тысячи заявок, отбираем на нескольких интервью, в течение 3 месяцев обучаем и организовываем сотни консультаций с менторами и экспертами. Лучшие из них попадают к вам.

Помогаем с юридическим сопровождением сделки

Чтобы предусмотреть любые факапы с момента инвестирования до экзита, необходимо разбираться в множестве нюансов правовой системы и оформления документации, юрисдикциях, бухгалтерии.

Предоставляем доступ к сильному сообществу

В комьюнити можно найти ответ на любой вопрос, повысить уровень нетворка и получить бесценный опыт лидеров индустрии.

чем привлекательны эти 2 сферы?

HR-tech

Ежегодно глобальный HR-tech вырастает в 2 раза

Объем мирового рынка HR-аналитики ежегодно растёт на 14,2%. Растущая потребность в повышении эффективности и снижении операционных затрат в компаниях стимулирует спрос во всех отраслях

Темпы роста российского HR-tech гораздо быстрее

... ED-tech

Объемы инвестиций в цифровые образовательные проекты в последние два года растут рекордными темпами

Суммарная выручка участников рейтинга лидеров рынка онлайн-образования в России во втором квартале 2020 года составила 6,2 млрд рублей, что на 26,5% больше, чем в предыдущем квартале и на 87% выше, чем во втором квартале 2019 года

В целом рынок онлайн-образования оценивается в $6,5 трлн. Ожидается, что к 2030 году его ёмкость достигнет $10 трлн

Какие активности?

Ежемесячно

В закрытом чате в Telegram получаете информацию о 5-10 отобранных проектах

1 раз в месяц

Питч-встречи со стартапами

1 раз в квартал

Участвуете в составе жюри Demo days в акселерационных программах

1 раз в месяц

Общая встреча клуба инвесторов (онлайн или оффлайн)

1 раз в год

Совместный выезд комьюнити

Как происходит инвестирование

Предоставляем дополнительную информацию по каждому заинтересовавшему вас стартапу — от ведущих экспертов рынка и финансового аналитика

Организовываем питч

Обсуждаете зацепившие проекты внутри клуба, обмениваетесь обратной связью

Если потребуется, делаем запрос другим участникам на соинвестирование

Окончательное решение по вложениям в проект инвестор принимает самостоятельно

Про венчурные инвестиции и кому это подходит

Инвестиции в стартапы на ранних стадиях — высокорискованные. Из 10 стартапов умирает 9, а единственный выживший может выстрелить в десятки и сотни раз, окупив инвестиции всей десятки. Найти такой проект непросто: если говорить о реальности, то задача инвестора — сформировать портфель прибыльностью 20-25% годовых в долларах.

Нюансы, о которых надо знать

1

Возврат инвестиций происходит минимум через 3 года. Рентабельность не корректируется по времени: в большинстве учебников она описывается с учетом инвестиций «нулевого года» и двух-трех лет дохода
2

Для уменьшения риска рекомендуется иметь в портфеле 7-8 проектов, минимальный чек в нашем сообществе — $20 тысяч, поэтому свободные денежные средства для инвестиций должны составлять от $150 тысяч
3

На ранних стадиях инвестор покупает от 2 до 10%, чтобы проект мог привлекать вложения на более поздних стадиях, а основатель оставался с большей долей в компании для сохранения мотивации развивать проект вдолгую

Мы разделяем уверенность: высокие риски того стоят, ведь миссия венчурного инвестора — менять мир вместе с инновационными продуктами, в которые он верит

вступить в клуб

Остались вопросы?

Вы наверняка знаете, что, соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и прочими юридическими
формальностями, когда отправляете нам данные. Мы очень бережем их и никогда не отдаем
никому без запроса вашего личного согласия, так что можете быть спокойны.